El día Viernes 28 de Diciembre en la Escuela Domingo Matte Messias se realizará la gran fiesta tradicional de despedida de año a las 21:00 hrs. En dicha oportunidad rendiremos un merecido homenaje a aquellos docentes que dejaron de pertenecer a la Corporación Municipal de Puente Alto, vengan y retiren sus invitaciones.
saludos desde el Directorio Provincial del Colegio de Profesores Cordillera.
Es una página para la orientación tanto de profesores y la comunidad en general, en donde incluiré información jurídica que será de gran valor para quiénes decidan ser parte de aprendes. Con el fin de ingresar de mejor manera www.profesoraprendes.tk
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lunes, 26 de noviembre de 2007
Aprobado reajuste de 6,9% para sector público.
En medio de una masiva manifestación de los funcionarios públicos, tanto en tribunas como en las inmediaciones del Congreso, se aprobó el proyecto de reajuste del sector público, el que establece un aumento de 6,9% y otros beneficios. La derecha votó en bloque contra el acuerdo alcanzado por el Gobierno y la CUT. En tanto, la Concertación aprobó el texto legal, pero con reparos.
Además del reajuste, se aprobó el pago de un bono por término de conflicto, no imponible y pagadero en una sola cuota, de $ 160.000 para aquellos trabajadores cuya remuneración líquida sea igual o inferior a $ 355 mil mensuales y de $ 90.000 para los que superan ese monto, con un tope de un millón 461 mil 964 pesos. En materia de aguinaldos, se aprobó un monto de $ 32.429 para Navidad, para el primer tramo de sueldos, y de $ 17.296 para el segundo. En tanto, el aguinaldo de Fiestas Patrias 2008 se fijó, respectivamente, en 42.549 y 29.639.
También se incluyó la entrega de dos bonos especiales de $ 60.000 cada uno, a pagarse en diciembre de 2007 y enero de 2008 respectivamente, que serán percibidos sólo por quienes ganen hasta $ 2,5 millones.
Además del reajuste, se aprobó el pago de un bono por término de conflicto, no imponible y pagadero en una sola cuota, de $ 160.000 para aquellos trabajadores cuya remuneración líquida sea igual o inferior a $ 355 mil mensuales y de $ 90.000 para los que superan ese monto, con un tope de un millón 461 mil 964 pesos. En materia de aguinaldos, se aprobó un monto de $ 32.429 para Navidad, para el primer tramo de sueldos, y de $ 17.296 para el segundo. En tanto, el aguinaldo de Fiestas Patrias 2008 se fijó, respectivamente, en 42.549 y 29.639.
También se incluyó la entrega de dos bonos especiales de $ 60.000 cada uno, a pagarse en diciembre de 2007 y enero de 2008 respectivamente, que serán percibidos sólo por quienes ganen hasta $ 2,5 millones.
viernes, 23 de noviembre de 2007
LOS DERECHOS SE LUCHAN NO SE OBTIENEN.
Realmente interesante los beneficios que hemos conseguido en el PARO del sector Público, pero todos SOMOS merecedores de dichos avances, acaso no es hora de darse cuenta que si NO NOS MOVILIZAMOS los trabajadores no obtendremos nada. Muchos hoy sacan cuentas alegres pero también debemos ser honestos, es JUSTO LO QUE SE NOS ENTREGARÁ. despierten el día de mañana cuando los trabajadores sigan RETROCEDIENDO será tarde.
jueves, 22 de noviembre de 2007
LA ANEF - CUT Y LOS PROFESORES
Nosotros obtenemos los beneficios más reales por el simple concepto de ser trabajadores que nos regimos por el estatuto administrativo.
No se puede pensar en obtener beneficios sin la posibilidad de salir a la calle a exigirlos. Esta negociación suma a más de 15 organizaciones gremiales del país.
Las negociaciones entre las partes se habían extendido por un tiempo mayor al habitual.De hecho, ayer se hizo una reunión extraordinaria que partió a las 16 horas y que motivó que el ministro Velasco viajara en helicóptero desde Valparaíso hasta Santiago para abrochar un consenso.La propuesta maciza del Gobierno consistía en un reajuste salarial de 6,9% nominal a partir del 1 de diciembre. A eso se le agrega el tradicional bono de término de conflicto, que en esta ocasión se elevó a $160.000 para los sueldos inferiores a $435.000, y a $90.000 para las remuneraciones mayores.El punto de conflicto radicó en otro bono creado recién ahora. El Gobierno ofreció un monto como compensación por la elevada inflación de este año, mientras los gremios lo pedían como un bono de "vacaciones".Si bien quedaron de acuerdo en la cifra ($60.000 para todos los empleados), discreparon sobre su esencia: El Ejecutivo ofrecía entregarlo por una sola vez y los gremios demandaban que se transformase en una "asignación" permanente. La pretensión de fondo del sector público era que, en la práctica, aquella asignación engrosaría el reajuste nominal.Considerando un sueldo tipo de $300 mil, con el reajuste de 6,9% llega a $320.700. Si se le añade esa "asignación" de vacaciones, el sueldo mensual promedio quedaría en $325 mil.En cualquier caso, se trata del mayor reajuste nominal y real (si se cumple con una inflación de 3,4% en 2008) en 11 años para los empleados fiscales. Su queja es que el reajuste vigente hoy, de 5,2% nominal, en términos reales implicó una caída de casi 1,3% (por la mayor inflación).El bono de vacaciones se entregará en dos cuotas: en enero y febrero.
PROFESOR INFORMATE AQUÍ.
www.colegiodeprofesores.cl
www.profesormetropolitano.cl
www.profesoraprendes.blogspot.com
UN PROFESOR QUE NO SE INFORMA ES UN TRABAJADOR QUE SUCUMBE EN LA DESINFORMACIÓN.
No se puede pensar en obtener beneficios sin la posibilidad de salir a la calle a exigirlos. Esta negociación suma a más de 15 organizaciones gremiales del país.
Las negociaciones entre las partes se habían extendido por un tiempo mayor al habitual.De hecho, ayer se hizo una reunión extraordinaria que partió a las 16 horas y que motivó que el ministro Velasco viajara en helicóptero desde Valparaíso hasta Santiago para abrochar un consenso.La propuesta maciza del Gobierno consistía en un reajuste salarial de 6,9% nominal a partir del 1 de diciembre. A eso se le agrega el tradicional bono de término de conflicto, que en esta ocasión se elevó a $160.000 para los sueldos inferiores a $435.000, y a $90.000 para las remuneraciones mayores.El punto de conflicto radicó en otro bono creado recién ahora. El Gobierno ofreció un monto como compensación por la elevada inflación de este año, mientras los gremios lo pedían como un bono de "vacaciones".Si bien quedaron de acuerdo en la cifra ($60.000 para todos los empleados), discreparon sobre su esencia: El Ejecutivo ofrecía entregarlo por una sola vez y los gremios demandaban que se transformase en una "asignación" permanente. La pretensión de fondo del sector público era que, en la práctica, aquella asignación engrosaría el reajuste nominal.Considerando un sueldo tipo de $300 mil, con el reajuste de 6,9% llega a $320.700. Si se le añade esa "asignación" de vacaciones, el sueldo mensual promedio quedaría en $325 mil.En cualquier caso, se trata del mayor reajuste nominal y real (si se cumple con una inflación de 3,4% en 2008) en 11 años para los empleados fiscales. Su queja es que el reajuste vigente hoy, de 5,2% nominal, en términos reales implicó una caída de casi 1,3% (por la mayor inflación).El bono de vacaciones se entregará en dos cuotas: en enero y febrero.
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UN PROFESOR QUE NO SE INFORMA ES UN TRABAJADOR QUE SUCUMBE EN LA DESINFORMACIÓN.
LA CUT con la ANEF.
A los profesores de la Provincia Cordillera, es importante hacerles presente que todos aquellos beneficios que acuerden los empleados públicos de manera inmediata obtendrán los profesores, la explicación a esta situación es muy simple nosotros somos docentes que nos regimos por el ESTATUTO ADMINISTRATIVO tal como lo hacen los empleados municipales y de salud del país...Por ello es valioso que tengamos las ideas claras ahora y en el futuro que el mejor camino nuestro de negociación sea con EL SECTOR PÚBLICO toda vez que los reajustes son reales sin poner el concepto nominal, es decir, sin quitarle al porcentaje que se obtiene la resta del IPC.
Ahora no nos queda más que apoyar y sumarse a las movilizaciones de la CUT y la ANEF.
jueves, 1 de noviembre de 2007
Nuevamente Presidente en la Provincia
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